加强基层网格化服务管理工作，是一项事关社会稳定和谐发展的基础工程，更是创新社会治理、优化社会服务、维护广大人民群众根本利益的社会治理方式，不仅可以增强社会发展活力、提高社会治理水平，更可以加强党建引领、促进社会各方面与居民自治良性互动，有效加强社区治理、化解矛盾纠纷。
不断完善基层服务体系治理架构
目前，赛罕区共划分网格个，配备网格员人，实现了“一格一员”。在网格员管理上主要分为网格划分、培训、考核三部分，制定印发了网格员方案、管理手册、考评办法等制度，对网格员日常工作包括考勤、民情日志、巡查记录、案件处理等做了详细规定。进行全区网格员培训工作，详细讲解工作职能、开展优秀经验推广，在网格员考核的基础上设立了奖励机制。为加强网格员的实践工作能力，编制了赛罕区网格化工作应知应会手册，明确网格员职责，进一步加强网格员履职技能。
深入推进“网格化管理”打造精细化为民服务
“接下来我们会继续加强网格化精细化管理，让在岗在职的网格员全都动起来，深入社区，拉近与居民服务的距离，同时安排督导员进行督导工作。”赛罕区社区服务中心网格化室主任刘先枝说道。把社区服务由被动变主动，让网格员主动深入网格，发现问题，解决问题，让小事不出网格，大事不出街道。
加强信息化建设提供保障支撑
为加强网格化服务管理，赛罕区从网格员待遇保障、招聘录入管理、考核奖惩等方面，制定完善了一系列制度体系。全区网格员配备手持终端部；统一发放工作装备“四件套”，包括红马甲、胸牌、工作包、民情日志本，将网格员培训经费、手机链路费、软硬件运维费、奖励经费（50万元）等均列入了年财政预算，为网格化管理工作有序开展提供了强有力保障。
赛罕区社会治安综合治理中心副主任张燕燕表示，按照市委政法委统一部署，赛罕区将通过为网格员办理社保、提高工作能力和待遇等形式，稳定队伍，更好提升服务水平，为市域社会治理工作提供有力保障。
筑强城市基层治理战斗堡垒
如果将网格化治理比作一盘棋，那么网格员就是棋盘上灵动的棋子，只有将网格员的优势和作用发挥出来，才能盘活网格化治理这盘棋。下一步，赛罕区将持续做好网格化服务管理工作，进一步加强党的组织建设，重视网格员队伍建设，强化网格员职业化水平，坚持建管并重，优化社区管理服务，努力打造一支专业化、水平高、有战斗力的网格队伍。通过凝聚各方力量，及时为民解忧，实现共建共治共享，不断开创党建引领基层社会治理工作新局面，努力做到“事事有回音，件件有落实”，打通服务群众的“最后一公里”。
赛罕融媒：杨曼婷宋宏腾（实习）
原标题：《赛罕区：扎实推进网格化治理激活基层治理“神经末梢”》